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关于选拔淮北盛大建设投资有限公司总经理、副总经理的公告
发布日期:2018-12-08 被阅读 5875 次

淮北盛大建设投资有限公司(以下简称“盛大建投公司”)为隶属烈山区政府的国有独立法人企业,根据工作需要,依据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《企业国有资产法》和《关于完善竞争性选拔干部方式的指导意见》的有关规定,经区委、区政府研究,决定采取比选择优办法面向社会选拔公司领导班子成员,现将有关事项公告如下:

一、比选职位

淮北盛大建投公司总经理1人、副总经理2人。

二、资格条件

党政群机关、企事业单位(含金融机构),符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔任用条件及以下资格条件者,均可报名。

1、政治立场坚定,敢于担当,廉洁从业。

2、具有全日制专科及以上学历,年龄不超过45周岁(1973127日及以后出生)。

3、熟悉现代企业制度、投融资业务、工程建设管理、园区建设等相关业务,具有履行岗位职责所必需的理论和业务水平,5年以上从事相关领域工作经验,工作业绩突出。

4、具有良好的心理素质,身体健康。

其中总经理人选还应具备:

1、机关、事业单位行政管理人员,应担任副科级或以上职务;事业单位专业技术人员,应具有相关中级专业技术岗位任职经历;国有大中型企业工作的人员,应担任中层及以上职务,其他企业人员应为副职及以上职务。

2、大局意识好,具有良好职业素养,组织协调能力、经营管理能力、市场应变能力和改革创新能力强。有良好的履职记录,有全面参与完成两个以上较大项目投资经历。

有下列情形之一者不得报考:

1、未满任职试用期或者提拔任职不满一年的;

2、受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的;

3、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4、近两年年度考核中被确定为基本称职及以下等次的;

5、有不良信用或犯罪记录的;

6、其他不适宜参加比选择优的情形。

计算工龄、任现职级时间,截止时间均为201812月。

三、工作程序

1、发布比选公告。在安徽省人事考试网、淮北先锋网、淮北日报、淮北人力资源和社会保障局网站、烈山区人民政府网、烈山先锋网等媒体发布。

2、报名和资格审查。报名工作由区比选工作领导小组办公室(以下简称区比选办)统一组织,采取个人自愿报名和组织推荐相结合方式,每人限报一个职位。

报名时须填写《报名登记表》,并提供以下资料:

1)学历、身份证原件及其复印件;

2)资格条件要求的专业技术职务资格证书、聘任证书原件及其复印件;

3)资格条件要求的任职经历相关文件;

4)现实表现材料(报名人员所在单位出具),相关工作业绩报告;

5)本人近期同底小2寸免冠彩色照片3张。

报名时须如实申报和填写本人有关情况,区比选办组织资格审查,对考生报考时提供虚假资料,伪造、变造有关证件、材料、信息的,一经查实,即取消参加比选资格。

报名可采取以下两种方式:

现场报名:烈山区委组织部(烈山区人民政府四楼,淮北盛大建设投资有限公司总经理、副总经理比选报名处)。

网上报名:网上报名者请下载并据实填写《报名登记表》后,上传至zgliezu@163.com进行报名,同时应将所需提供的报名材料原件(身份证可提供复印件)、本人近期同底小2寸免冠彩色照片3张快递或邮寄至烈山区委组织部(比选办收)。

3、初选。区比选办在综合分析个人专业背景、工作经历和工作实绩等情况的基础上,对符合资格条件的人员进行初选,按照1:5比例确定参加面试的人员。报名人数不足1:5比例时,由比选工作领导小组另行研究。

4、面试。主要测试人选的综合素质,实践能力和适岗程度等,按照1:3比例确定考察对象。

5、体检。组织考察对象进行体检,体检健康予以考察。

6、考察。区比选办负责对考察对象进行全面考察。按照有关规定,全面考察干部的德、能、勤、绩、廉,全面准确地对考察对象作出评价,研究提出各职位人选建议,同等条件下,中共党员优先。

7、研究决定。按程序研究确定各职位拟任人选。

8、任前公示和聘任。对拟任人选进行5个工作日的公示。公示没有问题的,予以聘任。

四、任职待遇

1、聘任人员为区属企业工作人员,按规定组织聘任。

2、聘任人员享受岗位薪酬、在职期间国家规定标准社保和住房公积金待遇。

3、聘任人员实行聘期制,聘期三年,到期考核后按考核结果和工作需要,另行办理聘任或解聘手续。

4、总经理、副总经理岗位薪酬实行年薪制,年薪由基本薪金和绩效薪金组成,基本薪金按月发放,绩效薪金最高不超过基本薪金的3倍,按年度经营目标考核结果计算。建立经营者风险金控制机制,将总经理、副总经理每年绩效薪金的20%作为廉政风险金缴存财政局专用账户,三年任期完成后,视廉政情况结算。

总经理年薪48万元,其中基本薪金12万元分月发放;副总经理年薪40万元,其中基本薪金10万元,分月发放(均为个人所得税前)。

5、国家机关、事业单位人员,聘任后不再保留原有身份,其社会保险由企业负责按国家和省有关规定补足至正式聘任时,社保缴费按国家规定办理。

6、根据《中华人民共和国企业国有资产法》、《淮北市国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》,结合我区实际,区政府每年对盛大建投在项目建设、融资总额、融资成本费用率、经营性资产收入、债务偿还履约率、年度实现利润等经营业绩进行考核、兑现奖惩。

五、组织领导

比选工作在区比选工作领导小组领导下进行,坚持公开、平等、竞争、择优原则,在纪检监察机关的全程监督下实施。对违反相关纪律的人员,视情节轻重按有关规定分别给予取消考试资格、宣布考试成绩无效、取消资格、通报到有关单位等处理;对违反相关纪律的工作人员,按有关规定予以处理,触犯刑律的,移交司法机关处理。

六、时间安排

报名时间:20181210日至1225日,工作日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30。(报名表格可从安徽省人事考试网、淮北先锋网、淮北人力资源和社会保障网站、烈山区人民政府网站、烈山先锋网下载)

报名地点:烈山区委组织部(烈山区政府大楼4楼)

联系电话:0561-4685913

传真:0561-4685977

监督电话:0561-4685792

邮编:235025

具体考试时间另行通知。

本《公告》由烈山区比选办负责解释。

 

附件:烈山区比选择优选拔盛大建投公司领导人员报名登记表